Как сделать расчетный листок по заработной плате

Однако вспоминают они о своем праве получить расширенную информацию только при наличии спорных ситуаций с работодателем по сумме начисленной и выплаченной зарплаты. Ведь в суд не пойдешь только со словами "мне не выплатили зарплату", а для успешного разрешения спора понадобятся также документы, приобщаемые к исковому заявлению. Поэтому рассмотрим подробнее один из них - расчетный лист. Работодателям следует учитывать, что есть три случая, когда они обязаны предоставлять работникам сведения о зарплате.

Расчетный листок по заработной плате: кто обязан выдавать и как его оформить по ТК РФ

Расчетный листок по зарплате в году содержит все выплаты сотруднику и суммы его удержаний. Форму документа компании разрабатывают самостоятельно. Скачать бланк и образец расчетного листка по заработной плате в году можно в статье.

Расчетный листок может быть выдан сотрудникам на руки, когда им выплачивается зарплата. В нем, как правило, зафиксированы все основные данные, которые связаны с начислениями и удержаниями за конкретный период. А также отображаются задолженности по заработной плате перед сотрудником по состоянию на начало и конец месяца.

С года мы помогаем нашим клиентам в сфере охраны труда и кадрового делопроизводства. Оказываем услуги по всей России. Удаленно, в короткие сроки, наши специалисты помогут решить любой вопрос. Ваше имя.

Похожие статьи

• Красавицы в коротких платьях
• Как сделать платье из шариков
• Самые красивые платья мусульманские
• Выкройки платьев из шифона с рукавами